RH, direction administrative, managers

Centraliser les processus RH et les demandes collaborateurs.

Pour les entreprises qui veulent fiabiliser les dossiers RH, les congés, les validations et les documents collaborateurs.

Employés

Centraliser profils, documents et contrats.

Congés

Structurer demandes, validations et soldes.

Paie

Préparer les variables et contrôles.

Confidentialité

Gérer droits et accès sensibles.

Signaux d'alerte

Quand cette solution devient prioritaire.

Ces symptômes indiquent généralement qu'Odoo peut créer rapidement de la valeur si le périmètre est bien cadré.

!Les demandes de congés et absences circulent par email ou messagerie.

!Les dossiers collaborateurs sont incomplets ou dispersés.

!Les validations RH manquent de traçabilité.

!Les données nécessaires à la paie arrivent en retard.

Modules et fonctions

EmployésCongésApprobationsDocumentsPaiePortail

Résultats attendus

Déploiement

Le but est d'éviter un projet trop large au départ. On sécurise d'abord le flux critique, puis on élargit le système.